疫情無礙創科業 繼續招聘人手 數碼港招聘博覽參與公司及提供職位連續兩年「疫」市上升

數碼港招聘博覽去年因應新冠病毒疫情，首次以虛擬形式進行，吸引逾3,300名求職者提交超過12,000份求職申請。延續去年的成功，數碼港招聘博覽今年將繼續移師網上，並於三月十二日至三月十三日舉行，透過虛擬互動平台連繫創科業界與本地求職者。

雖然香港經濟受疫情影響，失業率持續高企，但 仍然無阻創科業初創公司及企業繼續招聘人手。今年 參加虛擬互動招聘博覽的公司及它們所提供的職位相 比去年再創新高，據了解暫時已經有超過170 間大型 企業、科技公司及初創參與，提供逾1,300 個多元化 的職位，希望為準畢業生及年青人提供就業機會。

數碼港首席公眾使命官陳思源表示：「數碼港去 年於疫情下緊守崗位，積極擴大香港創科人才庫，同 時致力協助本地人才覓得發揮所長的機會，支持香港 長遠經濟發展。今年參與招聘博覽的公司及提供職位 數目比往年更上一層樓，我們感到非常鼓舞。」

參加公司從事金融科技、智慧生活、數碼娛樂、 人工智能、大數據、區塊鏈和網絡安全等行業，尤其 以金融科技及智慧生活為主。而從今年招聘博覽提供 的職位可見，除了招聘科技人才外，創科界對業務發 展人才需求殷切，例如市場推廣或銷售等，其中高達 四成職位空缺均與業務發展有關，對社交媒體主任及 Growth Hacker 等新晉職業人才的渴求尤其突出。

陳思源指：「疫情雖然對環球經濟帶來重大挑戰， 但同時促使企業加快數碼轉型的步伐，對創新的金融科 技、教育科技及電子商貿等方案需求甚殷。從求職者的 角度，若非電腦或工程等學科出身，創科行業或許顯得 遙不可及，但事實上不少初創企業在推廣業務及設計等 層面均需要人才，就算不是修讀電腦或工程，同樣能晉 身創科行業。」

數碼港虛擬互動招聘博覽舉辦約50 個網上職業論壇 及招聘講座，邀請行業翹楚探討創科行業的最新發展， 也讓求職者可加深了解行業招聘趨勢，並為每間參加公 司設置即時互動聊天室(chatroom)，讓參加公司及求職 者進行即時對話，甚至即時面試。

數碼港更邀請了6 間從事人力資源專業的顧問進行 一對一的線上職業諮詢環節，解答參加者有關撰寫履歷、 求職方向等就業相關問題，為求職者提供個人化建議。

今年虛擬互動平台亦會增設遊戲獎賞，參加者只要 完成不同任務取得積分，就有機會贏得豐富禮品！

(以上資料由數碼港提供)